《開展班組民主活動、執行公開》講解了加強區隊民主管理工作的重要性和具體措施，通過貫徹依靠職工辦企業的工作方針，拓展民主管理的渠道，調動職工群眾參與區隊管理的積極性。該文詳細規定了區隊實行民主管理的具體方法，如工會主席參與區隊的班子會和園班會，共同研究區隊安全生產等重大事項；每季度召開一次職工大會，審議隊長的行政報告，提出工作意見和建議；建立工資獎金分配監督管理小組，由工會主席擔任組長，對工資獎金分配進行監督；實施工資獎金分配的“四公開”、“四上墻”制度，確保透明度；嚴格執行工資獎金分配方案的程序化審批制度，未經上級領導審批簽字不得執行；每半年對區隊班子及班子成員進行一次民主評議，要求班子成員誠懇接受評議結果，并及時制定整改措施。
《開展班組民主活動、執行公開》適用于各類企業的區隊管理，特別是那些需要加強內部民主管理和提高職工參與度的企業。該文為區隊管理者提供了一套完整的民主管理制度，有助于提升職工的積極性和滿意度，促進企業和諧發展。
