《事故隱患排查獎勵辦法》講解了為加強公司事故隱患排查管理工作，激勵員工及時發現、報告事故隱患，確保安全生產而制定的具體措施。該辦法明確了適用范圍為眾誠連鎖-吉林省松原石油化工股份有限公司所屬各單位，并詳細規定了安全質量環保部作為歸口部門的責任，以及生產運行部、設備部等相關部門在事故隱患管理中的職責分工。文件還具體劃分了事故隱患的類別，包括安全類、生產工藝類、設備類、人的行為類、管理類和其他類，并明確了事故隱患排查獎勵的范圍和標準。對于排查出各類事故隱患的員工，獎勵額度按事故隱患排查獎勵標準表執行，對于非本崗位負責的隱患排查，獎勵標準將提高一檔。此外，文件還規定了事故隱患排查的獎勵流程，由安全質量環保部部長擔任事故隱患排查獎勵工作領導小組組長，負責審定及獎勵工作。公司還將對隱患排查突出的單位和個人進行季度和年終評比，并給予獎勵。
《事故隱患排查獎勵辦法》適用于眾誠連鎖-吉林省松原石油化工股份有限公司及其所屬各單位。該辦法旨在通過明確各部門的職責分工，規范事故隱患排查和獎勵的標準和流程，激勵員工積極參與事故隱患排查，提升公司的整體安全生產管理水平。適用于公司的各級管理人員、生產一線員工以及其他參與安全生產工作的相關人員。
