《定期演練制度》講解了企業應通過系統性的演練管理，增強各級員工處理突發事件的能力。該制度規定公司需制定應急預案級別及類別相應的應急演練方案，以結合生產實際情況。針對不同層級的演練周期，《定期演練制度》明確公司的綜合演練半年一次、各分廠專項季度演練、車間現場處置方案每月一次的頻率。演練方案具體包括時間地點等細節安排，并強調演練方案由單位主管負責人組織制定且須經“一把手”審批。為了保證參演人員能準確掌握演練流程，在正式開展前需要充分學習并熟悉方案內容，確保演練順利進行的同時不影響正常生產安全。此外文件要求演練前后要做好各項準備和收尾工作，包括演練現場的風險評估、提前通知上班人員以及對演練成果進行記錄與效果評價等內容，以不斷改進和完善應急機制，提升企業的應急處理能力。
《定期演練制度》適用于存在較高安全生產風險行業的各類企業單位，特別是有復雜生產線及多個分支部門的大中型企業。其為制造業、礦業以及其他工業領域提供了一套標準化的應急演練管理模式，保障一旦發生緊急情況能夠快速響應，減少生命財產損失。
