《職業危害作業場所工作時間制度》講解了為了保護勞動者身體健康而依據勞動法及職業病防治法等法規制定的工作時間管理制度。文中闡明在一般情況下，作業人員每班的工作時長為八小時，在職業危害作業場所如遇工作環境惡劣、有害物質超標情況時，員工需及時撤出以保障安全健康。關于休息休假，《職業危害作業場所工作時間制度》描述了實行輪休策略，確保工人每周可以至少有一天的休息，并說明當遇到節假日和法定假日無法休息的時候，會在節后安排補休。此外，對于特殊情況下工作時間調整也有明確規定，例如應對自然災害或緊急事故威脅勞工健康財產的情形、設備設施故障搶修以及其他法律規定的狀況可適當延長工作時間。文件最后提到監督機制，各工區必須嚴格遵循該規定進行合理的工作與休息安排，一旦發現違規現象被舉報且查實，則對相關責任人采取嚴厲處罰。
《職業危害作業場所工作時間制度》適用于存在職業危害風險的企業、工廠以及類似單位中涉及有毒有害作業的區域，包括這些單位中的管理層、一線職工和后勤支持部門人員。所有涉及到職業健康安全事務、人力資源管理、安全管理工作的人員均應熟知此文檔。其不僅為現場管理者提供了合理調配員工工時和休息時間的指導，也為一線職工維護自己的合法權利提供了政策性依據。同時要求各工區科室的相關管理人員要高度重視這項制度落實情況。
