《辦公室與勞資管理員》講解了辦公室主任（甲方）和勞資管理員（乙方）在安全生產、職業健康和環保方面的責任和義務。責任書旨在貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，確保發展不以犧牲人的生命為代價。甲方的主要職責包括主持辦公室工作，傳達并執行公司和項目經理部的決定和指令，協調項目各部門和公司領導的事項，負責項目部的對外交往和接待工作，管理項目的交通和生活車輛，負責項目員工的后勤保障工作，以及參與安全檢查和事故調查處理。乙方的主要職責包括貫徹執行公司有關人事、勞資用工、勞動合同的規章制度，具體加強項目人員調配，負責項目人員的專業資格考試和評審資料的收集上報，管理人事信息系統，處理項目員工的考勤、假期管理、錄用、離職、辭職等手續，負責信息系統管理和維護，以及做好項目各項補助和福利待遇的發放工作。安全生產、職業健康、環保管理的目標包括杜絕人員死亡的生產安全責任事故、交通責任事故、突發環境責任事件和職業病危害責任事故。獎懲措施和考核機制則根據安監部門的事故調查報告和相關法律法規進行，特殊情況由項目安全生產領導小組決定。
《辦公室與勞資管理員》適用于建筑行業的項目管理團隊，特別是辦公室主任和勞資管理員。該責任書明確了雙方在安全生產、職業健康和環保方面的具體職責和目標，有助于提升項目的安全管理水平，確保員工的生命安全和健康，同時也有助于企業遵守相關法律法規，減少安全隱患和事故的發生。
