安全生產責任考核制度.doc

《安全生產責任考核制度》講解了內蒙古伊品生物科技有限公司為了促進各級、各部門安全生產責任的落實，特制定了安全生產責任考核制度。該制度明確了公司領導、各部門及其主要負責人、車間、工段、班組及崗位人員的安全責任考核權限分工。公司工會負責對公司領導的安全責任考核，考核結果報公司總經理；公司總經理負責對各部門及其主要責任人的責任考核，由公司安環部組織實施，考核結果報公司安委會備案；各部門領導負責對車間、工段、班組及崗位人員的安全責任考核，考核結果報公司安環部備案。考核分為優、良、及格、不及格四個等級，各考核權限部門需在每季度結束前五日將考核結果上報相應主管部門，并按季度和年度進行通報和總評。根據考核結果，公司將對優秀單位和個人進行獎勵，對不合格的單位和個人給予處罰，并將考核結果作為任用、選拔干部的依據。對于安全生產責任不落實或落實不到位而造成生產安全事故的，公司將按安全管理獎懲制度進行處罰，構成犯罪的，將移交司法機關處理。

《安全生產責任考核制度》適用于內蒙古伊品生物科技有限公司及其下屬各部門、車間、工段、班組及崗位人員。該制度旨在通過明確的安全責任考核機制，確保各級人員切實履行安全生產職責，提高公司的整體安全生產管理水平，預防和減少生產安全事故的發生，保障員工的生命安全和身體健康。