
工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會職責.docx
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- 工會 勞動保護 監(jiān)督 檢查 委員會 職責
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《工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會職責》講解了工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會的主要職責和任務。該文件指出,委員會需要認真宣傳黨和國家的勞動保護政策、法令及安全生產規(guī)章制度,對職工進行安全生產、遵章守紀、勞動保護教育,提高職工的安全意識和自檢、自改、自防能力,督促職工做好本職范圍內的安全工作。同時,委員會還負責監(jiān)督檢查企業(yè)勞動保護經費的提取和勞動保護措施計劃的落實,確保企業(yè)按照國家規(guī)定發(fā)放勞保用品,嚴格執(zhí)行國家關于職工工作時間和休息時間的規(guī)定,特別是女職工的“四期”保護工作,不斷改善職工的勞動條件。委員會還需督促和協助行政部門落實安全責任制,將執(zhí)行情況作為年終評比、計酬的重要條件。此外,委員會要經常組織檢查勞動保護設施,發(fā)現問題及時報告并督促解決。委員會還負責定期組織安全生產檢查,對違章指揮和重大事故隱患有權提出停產整改建議,必要時支持職工停止操作,撤離危險現場。參與職工重大傷亡事故的調查處理,協助查清事故原因,并有權代表職工和家屬對事故責任人提出控告,追究其法律責任。最后,委員會需督促安全部門做好新工人、換崗工人、特殊工種工人的培訓、教育、考核和發(fā)證工作。
《工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會職責》適用于各類企業(yè)的工會組織,特別是在涉及高風險作業(yè)的企業(yè)中,如制造業(yè)、建筑行業(yè)、化工行業(yè)等。該文件為工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會提供了明確的工作指導和職責劃分,幫助其有效履行監(jiān)督和保護職工權益的職能。
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