創(chuàng)新培訓形式 注重培訓效果.docx

《創(chuàng)新培訓形式 注重培訓效果》講解了如何通過創(chuàng)新培訓形式和注重培訓效果來提升煤礦企業(yè)的職工安全意識和技術水平。文章指出，安全培訓的關鍵在于“實”，不僅要確保職工獲得必要的安全工作資格證書，更要注重實際操作能力的培養(yǎng)。例如，某礦曾舉辦一期瓦斯檢查員培訓班，雖然學員們理論考試成績均及格，但在實際操作中卻暴露出諸多問題，為此，培訓部門延長了培訓時間，通過技術人員手把手的指導，直至所有學員都能熟練操作。此外，文章還強調(diào)了培訓計劃應靈活調(diào)整，以適應生產(chǎn)需求的變化。同時，文章提出，安全培訓還應注重提高職工的心理素質(zhì)，通過心理素質(zhì)教育幫助職工建立安全心理模式，增強其在緊張、危險工作環(huán)境中的應對能力。最后，文章建議通過創(chuàng)新培訓形式，如將課堂前移到井下現(xiàn)場，增加互動環(huán)節(jié)，以及利用安全教育展板等方式，提高培訓的吸引力和效果。

《創(chuàng)新培訓形式 注重培訓效果》適用于煤礦行業(yè)的安全管理與培訓部門，特別是負責職工安全培訓的管理人員和培訓師。該文為這些人員提供了具體的操作建議和實踐經(jīng)驗，幫助他們在日常工作中更好地開展安全培訓，提高職工的安全意識和技術水平，確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。