安全維穩獎勵辦法.doc

《安全維穩獎勵辦法》講解了瀘縣五中為了確保師生員工的生命財產安全，創建平安和諧校園，根據相關法律法規和實際情況制定的一系列安全維穩獎勵措施。該辦法詳細列出了考核領導組的組成及其職責，明確了考核數據收集的具體內容，包括安全工作計劃方案總結、安全責任書、安全活動檢查數據、學生保險辦理數據、值班到崗履責數據、安全維穩加班數據、衛生防疫及晨檢工作數據等。在考核辦法方面，該辦法分為集體獎勵和個人獎勵兩部分。集體獎勵針對沒有發生安全維穩責任事故的部門和年級，按300元/期人發放，但若出現違規行為則取消獎勵。個人獎勵根據承擔安全維穩責任的大小分為三個等級，分別發放300元、260元和240元/期人。同時，該辦法還列舉了多種扣款情形，如安全活動資料不齊、未按時交安全計劃總結、未按規定開展安全活動、值班不到位、履行“一崗雙責”不作為等。對于嚴重違規行為，個人安全維穩獎金將被取消。

《安全維穩獎勵辦法》適用于瀘縣五中的全體教職員工，旨在通過明確的獎勵和考核機制，增強全體教職員工的安全意識和責任感，確保校園的安全穩定。該辦法特別強調了“誰主管，誰負責”、“誰審批，誰負責”、“誰組織，誰負責”的安全工作原則，要求每位教職員工在日常工作中嚴格遵守學校的安全管理制度，積極參與各項安全活動，共同維護學校的和諧與安全。