工作票、操作票獎懲管理辦法.doc

《工作票、操作票獎懲管理辦法》講解了為確保作業(yè)安全、防止誤操作事故，規(guī)范工作票與操作票管理的詳細(xì)方法及規(guī)定。辦法確立了以獎勵與考核并重的原則，明確了逐級評價的流程與職責(zé)。車間、班組應(yīng)嚴(yán)格檢查工作票簽發(fā)至終結(jié)、操作票執(zhí)行全過程，并記錄在相應(yīng)文檔，定期匯報給車間。同時要求每月匯總和評價，車間將結(jié)果提交安監(jiān)部進(jìn)行審核。對于工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，如發(fā)現(xiàn)隱患并報告、提出有效改進(jìn)建議等行為予以適當(dāng)金額的獎勵；對于執(zhí)行過程中違規(guī)、不規(guī)范操作或安全隱患，則依據(jù)具體的違章情況實施不同程度的罰款處理。這一系列措施旨在通過獎懲制度促進(jìn)各層級對兩票管理制度的理解與遵守，提高安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

《工作票、操作票獎懲管理辦法》適用于火力發(fā)電及相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的企業(yè)單位，在確保電力生產(chǎn)操作安全方面提供了一套完整的管理體系。具體包括公司各部門負(fù)責(zé)制定、審核與監(jiān)督工作票和操作票的具體執(zhí)行；生產(chǎn)車間、生產(chǎn)班組則需要落實工作票從簽發(fā)到終結(jié)的操作，保障操作符合華電集團公司的電力安全工作規(guī)程及相關(guān)規(guī)范要求。通過此辦法的執(zhí)行，能夠增強全體職工的安全意識和責(zé)任感，鼓勵員工遵守安全管理規(guī)章制度，推動企業(yè)整體管理水平邁上新臺階。