全員培訓制度.doc

《全員培訓制度》講解了企業應為所有生產作業人員制定的安全教育培訓的具體規則。文章指出所有生產作業人員，每年需接受不少于20學時的在職安全教育培訓，時間可利用班前、班后、安全例會等時機。對井下作業人員的企業必須根據國家規定進行安全生產教育和培訓，并確保其擁有必要的安全生產知識與技能，不滿足培訓要求不得下井作業。為了增強職工安全生產意識及操作技能保障，需確立終身教育觀念，達成全員培訓目標。崗位安全技術知識培訓涵蓋各崗位安全技術操作規程及相關安全生產知識與技能、工作區域的危險因素防范、法律法規等內容。培訓規定則包括每年對不同崗位工種輪訓及充分利用單位有效時間內進行培訓的要求，并以礦上自主培訓為核心，采用多樣化的培訓方式。此外還提及《礦山安全法實施條例》對于礦山職工安全教育與培訓的內容：包括礦山安全相關的法律賦予的權利義務；礦山安全規程及管理規章等多方面內容。

《全員培訓制度》適用于煤礦及其他礦業領域的生產經營單位。它不僅強調了管理層在確保員工得到充足而有質的培訓以保證安全生產的責任和義務，更直接惠及全體員工。這一制度特別關注一線井下作業人員的資格培訓和定期進修，使他們掌握必要的生產安全和技術知識，熟悉相關法律法規以及應急處理方法，在保障個人生命財產安全的同時，維護整個生產環境的安全性和規范性。