綜合職能部（含人力資源〉安全生產(chǎn)責(zé)任制.doc

《綜合職能部（含人力資源）安全生產(chǎn)責(zé)任制》講解了綜合職能部在企業(yè)安全生產(chǎn)中的主要職責(zé)和任務(wù)。該文件詳細列舉了綜合職能部在人員配備、培訓(xùn)教育管理、工傷保險辦理、消防安全和內(nèi)保治安管理等方面的具體責(zé)任。綜合職能部需在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及本市的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)和指示要求，確保公司的生產(chǎn)環(huán)境安全。作為企業(yè)安全培訓(xùn)教育的主管部門，綜合職能部負責(zé)組織各部門開展多種形式的職工安全教育與培訓(xùn)，制訂培訓(xùn)計劃并組織實施。此外，該部門還負責(zé)新員工的入職三級教育、特殊工種培訓(xùn)考核、崗位技能及安全操作培訓(xùn)，以及工傷事故和職業(yè)病的調(diào)查處理等工作。綜合職能部還需監(jiān)督各部門對調(diào)離原崗位的員工進行新崗位的培訓(xùn)，確保安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和管理人員的配置符合要求。同時，該部門負責(zé)安全生產(chǎn)考核評比，將安全工作納入干部晉升和職工晉級的考核范圍，并參與新、改、擴建、技術(shù)改造項目的“三同時”及危險作業(yè)許可審批。綜合職能部還需定期檢查火源、火險及消防設(shè)施的管理情況，排查治理火險隱患，確保消防設(shè)施器材的有效性和消防通道的暢通。此外，該部門負責(zé)公司安保設(shè)施的安裝及安保系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)，確保安保人員的數(shù)量和質(zhì)量，并進行必要的防火及安全培訓(xùn)。

《綜合職能部（含人力資源）安全生產(chǎn)責(zé)任制》適用于各類企業(yè)的綜合職能部及其下屬的人力資源管理部門。該文件為企業(yè)提供了詳細的安全生產(chǎn)管理指導(dǎo)，特別適用于需要加強內(nèi)部安全管理、提高員工安全意識和技能的企業(yè)。無論是制造業(yè)、服務(wù)業(yè)還是其他行業(yè)的企業(yè)，均可參考此文件來規(guī)范自身的安全生產(chǎn)管理工作，確保企業(yè)安全生產(chǎn)的全面落實和持續(xù)改進。