員工安全教育及培訓制度.docx

《員工安全教育及培訓制度》講解了液化氣分裝站的重點技術工作人員安全教育和新工人進站工作的三級安全教育的具體內容和要求。對于重點技術工作人員，該制度規定了電工、電焊工、檢驗工等關鍵崗位必須通過相關部門的培訓和考核，建立個人技術檔案，并定期進行技術、安全制度及操作規程的考核，考核不合格者將被調離崗位。此外，新工人進站前需接受儲配站、基層和班組或師徒三級的安全教育，內容涵蓋液化氣基本知識、消防知識、安全管理制度、設備性能和操作規程等。同時，操作人員需在短期內掌握“三懂”和“四會”，即懂設備結構、工作原理和工藝流程，會檢查設備安全、日常維護、檢測維修和事故預防與緊急處理。

《員工安全教育及培訓制度》適用于液化氣分裝站及相關行業的安全管理，尤其是涉及液化氣儲存、運輸和使用的崗位。該制度不僅為新入職員工提供了系統的安全教育培訓框架，也為在職員工提供了持續的安全管理和技能提升機制，確保所有員工具備必要的安全意識和操作能力，從而保障企業的安全生產。