
綜合部經理安全工作崗位職責、工作標準、考核標準.docx
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- 綜合 經理 安全 工作崗位 職責 工作 標準 考核
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《綜合部經理安全工作崗位職責、工作標準、考核標準》講解了綜合部經理在安全生產方面的具體職責、工作標準以及相應的考核標準。該文件詳細列出了綜合部經理在行政事務、后勤事務和其他工作中的具體任務和要求。在行政事務方面,綜合部經理需要負責會議的組織與安排,并確保會議決策的落實;管理公司檔案的整理、歸檔、保管、借閱及保密工作;負責公司印章及各類證件的管理;以及公司各類接待活動的安排。在后勤事務方面,綜合部經理需監督廠區內辦公樓、宿舍、食堂等公共區域的消防設施和衛生情況;協調公司非生產用設備、設施的維護和維修工作;并負責公司的綠化管理工作。此外,綜合部經理還需每月對本部門員工進行一次安全教育,確保安全會提出的問題得到落實;對于外來人員到廠作業,要及時告知其公司安全標準;并每月對宿舍、食堂等重點部位進行防電、防火檢查。文件還明確了各項工作的考核條件及具體的處罰金額,如未及時落實或工作中出現失誤,將面臨100元至50元不等的罰款。
《綜合部經理安全工作崗位職責、工作標準、考核標準》適用于企業的綜合管理部門,特別是那些需要確保公司日常運營安全的企業。該文件為綜合部經理提供了明確的工作指導和考核標準,有助于提高部門內部的安全管理水平,確保企業各項安全措施得到有效執行。同時,該文件也適用于其他負責企業行政和后勤管理的管理人員,幫助他們更好地履行職責,提升整體安全管理效能。
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