事故管理制度參考模板范本.doc

《事故管理制度》講解了為規(guī)范公司工傷事故管理，確保“四不放過(guò)”原則落實(shí)所設(shè)立的系列措施。本制度根據(jù)國(guó)家、地方法律法規(guī)以及GB644186等標(biāo)準(zhǔn)制訂，適用所有員工及臨時(shí)工等人員。安全科承擔(dān)重要職責(zé)，包括對(duì)輕傷、重傷事故的調(diào)查處理、與相關(guān)職能部門合作完成特大、較大、重大和特別重大事故調(diào)查分析工作；同時(shí)參與協(xié)助工傷事故認(rèn)定和防火安全事故調(diào)查。此外還負(fù)責(zé)監(jiān)督事故責(zé)任追究情況。在事故分級(jí)中，《事故管理制度》明確了從輕傷至特大事故發(fā)生后上報(bào)內(nèi)容、時(shí)限等要求，嚴(yán)禁瞞報(bào)或延時(shí)匯報(bào)行為。規(guī)定發(fā)生傷亡事件需立即通知上級(jí)并配合后續(xù)處置行動(dòng)，在保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí)進(jìn)行緊急搶救受傷人員，并依據(jù)不同情況作出相應(yīng)報(bào)告和處理方案。文件強(qiáng)調(diào)任何部門和個(gè)人不得破壞現(xiàn)場(chǎng)和毀滅證據(jù)，因特殊情況必須移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品時(shí)應(yīng)做出詳細(xì)記錄保存重要物證痕跡等信息。

《事故管理制度》適用于制造業(yè)及其他存在工傷風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)或組織，旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)可能涉及工傷的各種事務(wù)，如生產(chǎn)活動(dòng)期間職工遭遇各類傷害的情況，還包括廠區(qū)內(nèi)交通人身傷害等特殊場(chǎng)景，為企業(yè)建立健全有效的安全生產(chǎn)機(jī)制提供指引。這一制度幫助企業(yè)提高安全生產(chǎn)管理能力，保障員工健康安全。