
人力資源社會保障電子印章體系 第2部分:印章技術規范LDT01.2-2022.pdf
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- 人力資源社會保障電子印章體系 第2部分:印章技術規范LDT01.2-2022 人力資源 社會保障 電子 印章 體系 部分 技術規范 LDT01 2022
- 資源簡介:
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《人力資源社會保障電子印章體系 第2部分:印章技術規范》講解了電子印章在人力資源和社會保障領域應用中的核心技術框架和標準規范。文件詳細闡述了電子印章的數據結構與格式,規定了印章信息的組成部分以及證書內容的要求。同時對用于保證電子簽名合法性的關鍵要素,如制章系統證書、簽名算法標識及簽名值等內容進行了明確規定。該文件不僅描述了電子印章生成的整體流程,從最初數據的準備到最后簽章的形成做了完整介紹,還深入解析了驗證電子印章真實性的一整套方法,包括具體操作步驟與核查標準,使得電子印章在整個使用過程中能有效地保持其不可抵賴性和防篡改性,為各地區的人力資源和社會保障部門實施有效的印章管理提供了可靠的指導。
《人力資源社會保障電子印章體系 第2部分:印章技術規范》適用于人力資源和社會保障領域的各類單位與相關技術服務商。對于地方級的人社部門來說,這有助于他們按照統一的標準進行當地電子印章系統的建設、接入和使用優化。同時適用于涉及人社業務信息管理系統開發和運營的服務商,可為其在提供服務時遵循統一技術規范進行電子印章相關功能設計、接口開發等工作的方向指引,保障各地系統的一致性和互操作性。這份規范也能幫助其他政府機構和服務供應商理解人力資源社會保障電子印章的技術實現路徑,進而促進更廣泛的信息共享和服務協作。
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