
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn).docx
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- 供熱 企業(yè) 安全生產(chǎn) 標(biāo)準(zhǔn)化 評(píng)定 標(biāo)準(zhǔn)
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《供熱企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》講解了順義區(qū)供熱企業(yè)安全生產(chǎn)的具體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)施細(xì)則。文件中明確將安全生產(chǎn)分為兩個(gè)大板塊,共計(jì)應(yīng)得分為1000分,包括505分的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理和495分的安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理兩大部分。在安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理方面,涵蓋資質(zhì)證照、安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、安全生產(chǎn)責(zé)任制度建設(shè)、從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)等12個(gè)具體考評(píng)項(xiàng)。其中每個(gè)考核項(xiàng)目都有詳細(xì)的評(píng)定指標(biāo)和評(píng)分細(xì)則,對(duì)諸如證照的有效性檢查(未獲取相關(guān)證件或證件無(wú)效均為一票否決),以及各類證書的持證人員數(shù)量要求、機(jī)構(gòu)配置等方面均做出了嚴(yán)格的要求,并對(duì)各項(xiàng)內(nèi)容制定了具體的得分標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)培訓(xùn)而言,則明確了管理層及基層員工必須接受的安全教育次數(shù)和學(xué)時(shí),還特別規(guī)定新入職及調(diào)換工作崗位員工需要額外的專門培訓(xùn),對(duì)于培訓(xùn)合格標(biāo)準(zhǔn)也做了明確規(guī)定。在安全記錄檔案、應(yīng)急救援等方面提出了量化評(píng)估依據(jù),包括文檔存檔完整度檢查,突發(fā)事件處置預(yù)案的有效性和完備性評(píng)估,職業(yè)衛(wèi)生與環(huán)境健康管理同樣占據(jù)了一定分值。同時(shí)對(duì)于特種設(shè)備的安全檢查及其操作流程進(jìn)行了細(xì)致的規(guī)定,并設(shè)定了實(shí)操行為的抽查機(jī)制。
《供熱企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》適用于順義區(qū)內(nèi)的供熱企業(yè)。這些企業(yè)在進(jìn)行內(nèi)部安全自查以及外部評(píng)審時(shí)需要依照該標(biāo)準(zhǔn)作為依據(jù),確保所有工作環(huán)節(jié)滿足規(guī)范要求。這包括但不限于擁有供暖設(shè)施的設(shè)計(jì)、安裝及運(yùn)維公司,從管理層至基層生產(chǎn)班組都需要根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改、自評(píng)或申請(qǐng)復(fù)評(píng),進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)完善自身的安全生產(chǎn)管理體系并不斷提高安全管理績(jī)效,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。
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