辦公室與勞資管理員.docx

《辦公室與勞資管理員》講解了辦公室主任（甲方）和勞資管理員（乙方）在安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和環(huán)保方面的責(zé)任和義務(wù)。責(zé)任書旨在貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，確保發(fā)展不以犧牲人的生命為代價。甲方的主要職責(zé)包括主持辦公室工作，傳達(dá)并執(zhí)行公司和項目經(jīng)理部的決定和指令，協(xié)調(diào)項目各部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的事項，負(fù)責(zé)項目部的對外交往和接待工作，管理項目的交通和生活車輛，負(fù)責(zé)項目員工的后勤保障工作，以及參與安全檢查和事故調(diào)查處理。乙方的主要職責(zé)包括貫徹執(zhí)行公司有關(guān)人事、勞資用工、勞動合同的規(guī)章制度，具體加強(qiáng)項目人員調(diào)配，負(fù)責(zé)項目人員的專業(yè)資格考試和評審資料的收集上報，管理人事信息系統(tǒng)，處理項目員工的考勤、假期管理、錄用、離職、辭職等手續(xù)，負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)管理和維護(hù)，以及做好項目各項補(bǔ)助和福利待遇的發(fā)放工作。安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)保管理的目標(biāo)包括杜絕人員死亡的生產(chǎn)安全責(zé)任事故、交通責(zé)任事故、突發(fā)環(huán)境責(zé)任事件和職業(yè)病危害責(zé)任事故。獎懲措施和考核機(jī)制則根據(jù)安監(jiān)部門的事故調(diào)查報告和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行，特殊情況由項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組決定。

《辦公室與勞資管理員》適用于建筑行業(yè)的項目管理團(tuán)隊，特別是辦公室主任和勞資管理員。該責(zé)任書明確了雙方在安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和環(huán)保方面的具體職責(zé)和目標(biāo)，有助于提升項目的安全管理水平，確保員工的生命安全和健康，同時也有助于企業(yè)遵守相關(guān)法律法規(guī)，減少安全隱患和事故的發(fā)生。