危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度.docx

《危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》講解了對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)中違規(guī)與優(yōu)良行為進(jìn)行系統(tǒng)化、制度化的管理規(guī)范。為了杜絕出現(xiàn)違章指揮、違章操作以及違反勞動(dòng)紀(jì)律等情況，把反違章尤其重視反對(duì)習(xí)慣性違章作為工作的核心要點(diǎn)而建立了本套完整的制度框架。這套制度的設(shè)立覆蓋了所有的安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)，包括從一般作業(yè)到涉及高度安全敏感的操作流程中的行為控制。它明確安全生產(chǎn)相關(guān)的處罰和激勵(lì)機(jī)制主要由公司的安全部負(fù)責(zé)主導(dǎo)并聯(lián)合人力資源部共同施行。

根據(jù)制度規(guī)定，依據(jù)違章情節(jié)不同分為多個(gè)層面進(jìn)行相應(yīng)的處罰措施。最嚴(yán)重的如導(dǎo)致他人重傷以上或者引發(fā)火災(zāi)爆炸事故的主要責(zé)任人將會(huì)面臨罰款乃至開(kāi)除的結(jié)果，若有合同解除相關(guān)情形，也將嚴(yán)格按程序解約；對(duì)于造成輕傷事故或其他重大違規(guī)情況的個(gè)人，可能會(huì)面臨數(shù)月待崗的處罰。相對(duì)輕微的一系列違章行為則會(huì)受到記分或是適度金額經(jīng)濟(jì)處罰。與懲罰措施并重的是積極的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，旨在表彰那些嚴(yán)格遵循安全生產(chǎn)規(guī)程、積極預(yù)防安全事故、為安全管理建言獻(xiàn)策和勇于舉報(bào)違規(guī)行為的一線員工或管理者，通過(guò)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和晉升的形式來(lái)提升全體工作人員的安全意識(shí)。

《危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》適用于全國(guó)范圍內(nèi)的石油及化學(xué)制品制造業(yè)，尤其是涉及危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)和使用的大型工業(yè)企業(yè)。它同樣針對(duì)這些行業(yè)中所有參與生產(chǎn)的員工，特別是直接接觸?；返囊痪€工人以及負(fù)有監(jiān)督管理責(zé)任的管理人員。此制度幫助企業(yè)在內(nèi)部建立一個(gè)以獎(jiǎng)罰為基礎(chǔ)的安全管理體系，確保企業(yè)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)的有效達(dá)成，提高企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的安全系數(shù)，降低事故發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)。