礦業(yè)有限公司生產(chǎn)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制.docx

《礦業(yè)有限公司生產(chǎn)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制》講解了礦業(yè)有限公司生產(chǎn)副經(jīng)理在保障企業(yè)安全運(yùn)營(yíng)中承擔(dān)的具體職責(zé)和任務(wù)。該文件明確了生產(chǎn)副經(jīng)理需認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，確保在保證安全的前提下完成生產(chǎn)任務(wù)。文件描述了建立和完善生產(chǎn)系統(tǒng)各項(xiàng)安全管理制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程的要求，并強(qiáng)調(diào)了對(duì)環(huán)保、設(shè)備的安全生產(chǎn)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。它還指出，在組織指揮生產(chǎn)過程中，必須重視并解決各方面的安全問題，避免違章指揮，及時(shí)制止不安全因素和其他安全問題，并依據(jù)規(guī)定提出處理意見。文檔強(qiáng)調(diào)落實(shí)尾礦庫重大危險(xiǎn)源監(jiān)控和安全隱患整改措施，明確整改責(zé)任人和資金，同時(shí)確保生產(chǎn)系統(tǒng)管理人員及工人的安全生產(chǎn)承諾職責(zé)得到履行。此外，定期組織職工學(xué)習(xí)“三項(xiàng)制度”，進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，提高工人安全素質(zhì)和自我保護(hù)能力，對(duì)有貢獻(xiàn)者給予表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違規(guī)者批評(píng)處罰。開展工程達(dá)標(biāo)和安全創(chuàng)水平達(dá)標(biāo)活動(dòng)，提升生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所的安全環(huán)境。文件指出要負(fù)責(zé)審批本單位設(shè)備大中修計(jì)劃，對(duì)安全技術(shù)措施不完善的不予批準(zhǔn)，并認(rèn)真落實(shí)安全技術(shù)措施。參加安全例會(huì)，教育各單位領(lǐng)導(dǎo)樹立正確的安全思想，組織全員安全教育培訓(xùn)，督促特種作業(yè)人員的安全技術(shù)教育培訓(xùn)和復(fù)審工作。加強(qiáng)設(shè)備管理，保障設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)，提高運(yùn)行效率。參與重傷事故的調(diào)查分析處理，并協(xié)助政府做好死亡及以上事故的調(diào)查處理。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，對(duì)當(dāng)班生產(chǎn)過程中的安全事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，承擔(dān)安全生產(chǎn)重大和緊急事項(xiàng)的決策與應(yīng)急指揮責(zé)任，以及違反安全管理規(guī)定行為和隱患排查治理措施落實(shí)不到位的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

《礦業(yè)有限公司生產(chǎn)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制》適用于礦業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的生產(chǎn)企業(yè)，特別是設(shè)有選廠車間等生產(chǎn)系統(tǒng)的公司。其主要適用對(duì)象為企業(yè)的生產(chǎn)副經(jīng)理或承擔(dān)類似職能的管理層人員，旨在指導(dǎo)他們?nèi)绾斡行У芈男邪踩a(chǎn)職責(zé)，確保企業(yè)內(nèi)部從上至下的安全管理機(jī)制健全有效。此文件同樣適用于所有涉及礦山開采、礦物加工等相關(guān)業(yè)務(wù)的企業(yè)，幫助其建立健全的安全管理體系，規(guī)范員工的行為，從而實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標(biāo)。